长篇大论是我们在写申请书的时候都是注意不可以的,在申请书的写作中,一定要学会将自己的诉求做好开门见山的表达,白领范文网小编今天就为您带来了申请招助理申请书5篇,相信一定会对你有所帮助。
申请招助理申请书篇1
尊敬的领导:
我于20xx年7月9日入职,来公司两年了,在人力资源助理这个职位上看过了很多经典辞职信范本,现在却在为自已敲打这一封沉重的辞职信,感触万分。
首先,非常感谢经理对我的信任和教诲,让我在人力资源助理职位上具体接触了薪酬设计及计算、人员的招聘和配置、社会保险的办理、员工劳动合同的签订;同时,兼任经理助理职位让我能直接参与公司管理层会议,记录会议纪要让自已学会了如何把握重要的信息。
其次,我离职的主要原因是:发觉自己越来越不适应目前的工作环境,自已对目前的工作已熟练掌握,没有更好的学习动力和晋升空间。
同时,我知道自已在担任公司职位时,有很多不足之处,例如,在招聘公司人员时,也会招聘不到合适的人选;在举办公司年会时,也会有很多考虑不周的地方,在此很感谢领导的谅解和包容。
**是我人生从业的第一家公司,我希望自己能继续跟公司一起共成长。但由于我个人原因,我希望在合同到期后不再续签,特提出离职申请,希望得到领导的批准,深表感谢。
最后,祝愿**鸿运年年!
此致
致礼!
辞职人:
日期:
申请招助理申请书篇2
尊敬的领导你们好:
很荣幸被公司分配到(xx办)这个其乐融融的大家庭,现根据公司的需求,目前担任销售助理一职。
时光流逝、光阴似箭,转眼间在沈阳办工作近三个月了,在这段时间里,我觉得自己成熟了很多、学会了很多、自身的能力也提高很多。通过领导的耐心指导、关心及各位同事的帮助,使我在较短的时间内适应了沈阳办的市场及地理环境,也熟悉了公司业务的整个操作流程。在沈阳办的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;工作中我始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度,学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理问题的方法。当然,在工作中我也出现了一些小的差错和问题,领导也及时给我指出,促进了我工作的成熟性。专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断充实自己、提高自己,只要自身素质的提高,将会受之不穷。同时也希望自己能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。
在这近三个月的时间我学到了很多,感悟了很多,更是体会到,工作时,用心、专心、细心、耐心四者同时具备是多么的重要。看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名销售助理的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我一个锻炼自己的平台、实现理想的机会。我会用积极的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望波澜壮阔的未来!
此致
敬礼
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
申请招助理申请书篇3
尊敬的各位领导:
你们好!
我于xxx年xxx月毕业于xxx大学,并获得xxx专业的硕士学位。xxx年xxx月xxx日进入我公司xxx部工作,担任xxx一职。在试用期的工作中,我主要以学习为主,同时参与了xxx项目的一些工作,现总结如下:
1.在“xxx项目”中,配合xxx工程师进行xxx设计。目前该工作已基本完成,已收集齐全所需的资料,下一步将进行实验室布置方案的确认、仪器采购合同的谈判等工作;
2.在xxx二期的8个项目中,参与其中“xxx”、“xxx”、“xxx”、“xxx”、“xxx”五个项目的初步设计。目前已完成“xxx”、“xxx”、“xxx”的设计提资表的填写,下一步将进行“xxx”项目的《初步设计文件》工艺章节的编写,并与其他专业进行沟通,共同完成《初步设计文件》的编写;
3.除了参与上述项目,我还利用空余时间阅读《xxx》、《xxx》、《xxx》等专业书籍,丰富自己xxx专业方面的知识,帮助更好的理解所参与的xxx项目。
在试用期间,我通过参与上述项目的工作,对工程项目的设计有了一定的了解,同时也学习了本专业及其他专业的知识,如xxx、如何与其他专业互相提资及提资深度等。但我仍有许多需要学习的地方,未来我依然会以满腔热情投入到工作和学习中,努力帮助整个团队更好的完成xxx项目,并随时准备接受领导和同事的指正。
在此我向各位领导提出转正申请,请予批准。谢谢!
此致
敬礼
申请人:xxx
20xx年x月x日
申请招助理申请书篇4
尊敬的各位评审:
本人***,19xx年6月出生于四川省***。20xx年7月顺利完成四年大学学习生活,到市****工作到至今,虽然只有二年,但在这二年里,本人通过努力学习、虚心请教、较好的完成了从一名刚大学毕业的学生到步入到单位的职工这种环境和角色的转变。毕业后成为一名助理工程师是我梦寐以求的愿望,我郑重向单位提出申请。
为了便于各位评审对自己的考察,我将自己二年来的工作情况向各位评审作以汇报:
一、严于律己,政治思想觉悟得到提高。
二年来,热爱祖国、热爱党、热爱社会主义,坚定共产主义信念,向党员高度看齐。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,任劳任怨,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。
二、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质。
作为一名刚踏入社会的大学毕业生,我清醒地看到人生舞台已发生转变,自己又缺乏工作经验,所以只有不断加强学习,充实自我,才能更好的在人生大舞台展示自己。这一年来,始终坚持一边工作一边学习,不断提高了自身综合素质水平。
三、努力工作,认真完成工作任务。
一切以工作为重,服从领导安排,努力使自己在尽短的时间内熟悉工作环境和内容,认真完成领导交给的每一项任务;对工作的每一个细节进行检查核对,对工作的经验进行总结分析,始终把公司的利益放在第一位。
以上是自己二年来基本情况的小结,回顾二年来的工作,我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步,成长了不少,但也清醒地认识到自己的不足之处:首先,在理论学习上远不够深入,尤其是将理论运用到实际工作中去的能力还比较欠缺;其次,在工作上,工作经验尚浅,对专业知识了解得不够细,不够实,不够多,掌握不够充分,使工作被动。如果这次能评上助理工程师是对我二年工作的肯定,在以后的工作中,我一定会扬长避短,克服不足、认真学习、发奋工作、积极进取、把工作做的更好,做一名合格出色的助理工程师,如果没有接受我的请求,我也不会气馁,只能说明自己工作做的不够到位,找出问题,继续为之奋斗,向一名助理工程师的要求靠拢。
此致
敬礼
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
申请招助理申请书篇5
不觉中参加工作已经两年多了,审视过去的两年,自我由一名初出茅庐的大学生成长为了一名合格的技术人员,并逐步担负起了公司的重要技术工作。在这两年中本着求知上进的原则,从多个方面努力提高自我,使自我能够为公司、为社会做出更多、更大的贡献。
一、思想认识方面;在思想上严格要求自我、鞭策自我,学习老员工的刻苦精神、敬业精神,力争在思想上做到进取上进,认真踏实,做一个有才更有德的人。并时刻不放松思想学习,仅有不断的思想学习,才能有正确的认识、正确的态度,也仅有这样才能更好的投入到工作当中。
二、工作方面;工作上我主要负责工厂仪表及仪表班组管理,我们的工作细致而又艰巨。但不管怎样,我应对工作不气馁、不妥协,总是力争更加出色地完成各项工作,给仪表班起到良好的带头作用。同时在自我职责范围内,力求做到主动、高效、创新,并配合工程师尽量多地做力所能及的事情。工作中我严格要求自我,工作不马虎,不凑合,认真而又谨慎。从大局出发,对每一项工作都力求做好充分的准备,避免被动的工作。这两年中,我配合工程师,协同各位组员,出色地做好了公司的仪表工作,有效地保障了工厂的各方面运行及发展。
本人95年7月毕业于__,所学专业为电力系统及自动化。后分配至,96年8月取得助理工程师资格。几年来在身边师傅同事及领导的帮忙下做了一些专业技术工作,现做如下介绍:
一、继电保护定值整定工作(10kv及以下)
96年9月至97年担负分公司10kv配电线路(含电容器)、10kv用户站继电保护定值整定工作,由于分公司原先没有整定人员,但自从开展工作以来建立了继电保护整定档案资料,如系统阻抗表、分线路阻抗图、系统站定值单汇总(分线路)用户站定值单汇总(分线路),并将定值单用微机打印以规范管理,还包括各重新整定定值的计算依据和计算过程,构成较为完善的定值整定计算的管理资料。近两年时间内完成新建贯庄35kv变电站出线定值整定工作和审核工作。未出现误整定现象,且经过对系统短路容量的计算为配电线路开关等设备的选择供给了依据。97年底由于机构设置变化,指导初级技术人员开展定值整定工作并顺利完成工作交接。
二、线损专业管理工作
96年至98年9月,作为分公司线损专责人主要开展了以下工作:完成了线损统计计算的微机化工作,应用线损计算统计程序输入表码,自动生成线损报表,并对母线平衡加以分析,主持完成理论线损计算工作,利用理论线损计算程序,准备线损参数图,编制线损拓补网络节点,输入微机,完成35kv、10kv线路理论线损计算工作,为线损分析、降损技术措施的采用供给了理论依据,编制“九五”降损规划,96-98各年度降损实施计划,月度、季度、年度的线损分析,进取采取技术措施降低线损,完成贯庄、大毕庄等35kv站10kv电容器投入工作,完成迂回线路、过负荷、供电半径大、小导线等线路的切改、改造工作,98年关于无功降损节电的论文获市电力企协论文三等奖,荣获市电力公司线损管理工作第二名。参与华北电力集团在天津市电力公司试点,733#线路降损示范工程的改造工作并撰写论文。
三、电网规划的编制工作
98年3月至98年11月,作为专业负责人,参与编制《东丽区1998-2000年电网发展规划及2010年远景设想》工作,该规划涉及如下资料:电网规划编制原则、东丽区概况、东丽区经济发展论述、电网现状、电网存在问题、依据经济发展状况负荷预测、35kv及以上电网发展规划、10kv配网规划、投资估算、预期社会经济效益、2010年远景设想等几大部分。为电网的建设与改造供给了依据,较好地指导了电网的建设与改造工作,并将规划利用微机制成演示片加以演示,获得了市电力公司专业部室的好评。
四、电网建设与改造工作
96年3月至此刻参加了军粮城、驯海路35kv变电站主变增容工作,军粮城、驯海路、小马场更换10kv真空开关工作,参加了贯庄35kv变电站(96年底送电)、东丽湖35kv变电站(98年12月送电)、小马场35kv变电站(99年11月送电),易地新建工作,新建大毕庄35kv变电站(99年12月送电、2000年4月带负荷)、先锋路35kv变电站(2000年8月送电)。目前作为专业负责开展么六桥110kv变电站全过程建设工作,参加了厂化线等5条35kv线路大修改造工作,主持了农网10kv线路改造工程,在工作中逐步熟悉设备和工作程序,完成工程项目的立项、编制变电站建设及输电线路改造的可行性报告,参与变电站委托设计,参加设计审核工作,参加工程质量验收及资料整理工作,制定工程网络计划图,工程流程图,所有建设改造工程均质量合格,提高了供电本事,满足经济运行的需要,降低线损,提高供电可靠性和电能质量,满足了经济发展对电力的要求,取得了较好的经济和社会效益。
五、专业运行管理
参加制定专业管理制度,包括资料是:供电设备检修管理制度;技改、大修工程管理办法;固定资产管理办法实施细则;供电设备缺陷管理制度;运行分析制度;外委工程管理规定;生产例会制度;线路和变电站检修检查制度;技术提高管理及奖励办法;科技提高及合理化提议管理制度;计算机管理办法、计算机系统操作规程。技术监督管理与考核实施细则;主持制定供电营业所配电管理基本制度汇编。参加制定生产管理标准,资料是:电压和无功管理标准;线损管理标准;经济活动分析管理标准;设备全过程管理标准;主持制定专业管理职责制:线路运行专业工作管理网及各级人员职责制;变压器专业工作管理网及各级人员职责制;防污闪工作管理职责制;防雷工作管理职责制;电缆运行专业工作管理网及各级人员职责制;变压器反措实施细则。主持制定工程建设项目法人(经理)负责制实施细则及管理办法;城乡电网改造工程招投标管理办法(试行);城乡电网改造工程质量管理暂行办法等。
进取开展季节性工作,安排布置年度的重要节日保电工作、重大政治活动保电安排、防汛渡夏工作,各季节反污工作安排。
这些工作的开展,有力地促进了电网安全稳定运行。
六、科技管理工作
96年至今,在工作中尽可能采用计算机应用于管理工作之中,提高工作效率和管理水平。一是应用固定资产统计应用程序,完成全局固定资产输机工作,完成固定资产的新增、变更、报废、计提折旧等项工作。二是应用天津市技改统计程序完成技术改造(含重措、一般技措项目)的统计分析工作。三是作为专业负责完成分公司地理信息系统的开发应用工作,组织完成配电线路参数、运行数据的录入工作,构成线路数据库,并用autocad绘制分公司地理图,在地理图上标注线路的实际走向,所有线路参数信息都能够在地理图上的线路上查询的出,该项成果获天津市电力公司科技提高三等奖。五是完成配电线路加装自动重合器(112#线路)试点工作,构成故障的自动确定障离,提高了供电可靠性,为配电线路自动化进行了有益尝试。四是2000年9月主持完成分公司web网页浏览工作,制定分公司“十五”科技规划及年度科技计划,制定科技管理办法,发挥了青年科技人员应发挥的作用。
另外,在96年7月至98年3月间利用定额进行分公司业扩工程、城网改造工程的电气施工预算的编制审核工作。
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